应届生考银行柜员相比较来说不算太难。银行招聘大多数都是需要应届生，很多岗位对于应届生还是有放宽政策的。另一方面，应届生学习能力比社会人员要强，对于笔试等应试考试更加容易通过。
银行营业厅柜台工作人员主要包括以下几种类别：
1、现金柜员：日常的工作主要是从事各类现金业务的复核、零钞清点、大额现金清点等工作。通常是由刚参加银行工作的人员担任，是继续从事其他柜台工作的基础。
2、普通柜员：从事各类柜台业务，包括各类对公、对私业务的经办。当日帐务的核对、结帐等。是银行中最多的一类柜台人员。
3、综合柜员（会计主管）：主要是负责对普通柜员当日的各类帐务进行核对、监督、审查。特殊性柜面业务经办流程的解释、银行规章制度执行情况的检查监督等。有时候也会办理具体的业务。
4、低柜柜员（或开放式柜台人员):是某些较大的业务全面的营业网点设的。主要经办包括个人消费贷款、个人住房贷款、个人理财（基金业务、银行代理保险业务）等非现金业务的柜台人员。此类柜员要求比较高，必须具备一定的个人贷款类的基本知识和技能以及个人金融理财知识。
对于应届生而言银行招聘难吗？
我专业200多人同学1/3在银行可以这么告诉你，进银行（非外资）有4种类别
1.是最普遍的：五大行之类，一本院校以上（部分要求211学校），考试内容五花八门，主要是行测+基础经济知识+英语阅读理解岗位：柜员、客户经理
2.也很普遍：中小银行柜员、客户经理，本科以上，部分专科也行，有人脉或千万以上资金优先招客户经理，笔试内容无需准备
3.银行管培：国内外知名院校参见第一种，每个银行都不一样
4.银行总行、省分行：国内外知名院校或靠关系，前者准备参见第一种，后者无需准备，走过场而已
多关注应届生网的招聘信息，各个银行都有招聘要求的。
对于很多应届生来讲银行招聘难度还是比较大的，因为现在银行招聘考试考的内容非常广泛，涉及到EPI(言语理解、逻辑推理、思维策略、数字运算、资料分析)、综合知识(经济、金融、法律、管理营销、会计、计算机常识、常识判断等)、英语、性格测试以及认知能力测试。
仅仅看一两本本书是无法复习到完整的知识点的，一本通覆盖的考点不足20%，并且这么多考点，如果没有基础，看书基本看不懂;举个例子：经济分为宏观和微观，在大学里面这两门课要上两学期，而教材里面只有几十页，如果没有经济学专业基础，看书完全看不懂。银行招聘其他科目也是这样。
如果银行招聘基础知识掌握不了，就去刷题，还是刷不会，因为基本理论及解题方法都没有掌握，做题目即使做对应该也是猜测对的。下次遇到这样的题目可能还是不会做。
今年银行招聘简章已经发布，受肺炎疫情的影响，今年春招可能会缩招，时间可能也会推迟，建议尽早准备复习备考银行春招。
