宁夏移动应届生转正一年有10万。根据查询相关公开信息显示，中国移动校招学生入职后都会与公司签订三年劳动合同，合同试用期为三个月，本科生试用期月工资收入为：基本工资3500元，岗位工资1500元，技术津贴1000元，绩效考核工资1000元，硕士生试用期月工资收入为：基本工资4000元，岗位工资2000元，技术津贴1300元，绩效考核工资1200元，转正后的工资收入依每个人的工作能力而定，本科生为：7500-9000元之间，硕士生为：9000-10000元之间。
中国移动校园招聘的要求有哪些？
主要有四方面：1遵守中华人民共和国宪法、法律，具有良好的思想品质和道德素质；2诚实守信，身体健康，具有健康稳定的心理素质；3热爱中国移动，认同中国移动企业文化理念及核心价值观；4学历要求，各个省市招聘岗位的要求不一样，基本上属于本科及以上学历。
中国移动2023年校园招聘岗位所需专业：
lT类：计算机科学与技术、计算机网络、信息与计算科学、软件工程、计算机运用、自动化、物联网、人工智能等相关专业。
DT类：数学、应用数学、统计学、大数据分析等相关专业。
CT类：通信工程、信息工程、光电信息科学与工程、电子信息工程、信息安全、电信工程等相关专业。
中国移动2023年校园招聘的注意事项：
1、每位应聘者可投递2个志愿，同一公司仅能投递一个岗位;
2、每位应聘者根据个人专业选择岗位类别即可，简历投递成功后请保持所预留通信工具畅通;
3、每位应聘者请保证所提供的个人资料真实有效，在后续环节中将对其进行审核，若有不实之处，我们将保留在不通知的情况下取消申请资格的权利。网申情况将严格保密，相关资料恕不退还。
中国移动公司招聘的要求及需要：
1、遵守国家法律法规，具有良好的思想品质和道德素质；
2、认同中国移动的核心价值观；
3、本人档案中无不良记录；
4、具有大学本科及以上文化程度；
5、具备两年（含）以上系统内工作经验；
6、近两年年度绩效考核结果均为C及以上（即对应五档中的第三档及以上，如部分单位绩效等级实行四档的，则对应四档中的第三档及以上）。
扩展资料：
中国移动招聘具体岗位要求如下：
1、产品专家：
教育：市场营销、电子商务、广告、计算机、统计等相关专业，大学本科及以上学历；
知识：具有敏锐的市场嗅觉，掌握丰富的市场分析、产品资费、内容运营、策划宣传等知识，具备较为丰富的运营开发与渠道落地经验，善于协调各项资源并把握项目全流程进度；
技能：具有较强的沟通能力、学习能力、分析能力和组织协调能力；熟练使用WORD、EXCEL等办公软件；
经验：具有6年及以上系统内工作经验，且个人职等为省公司9岗及以上或集团公司、专业公司相当职级；近三年年度绩效考核结果均为C及以上，且至少有一年为B。
2、产品营销传播高级项目经理：
教育：新闻类、传播类等相关专业，大学本科及以上学历；
知识：具备一定的线上、线下产品宣传、推广专业技能；具有一定的项目管理经验者；
技能：有丰富的互联网运营推广能力，优秀的广告创意能力；具有较强的文字组织能力；具有较强的方案策划和写作能力，具备良好的逻辑思维能力、细节关注能力和沟通协调能力；
经验：具有4年及以上系统内工作经验，且个人职等为省公司8岗及以上或集团公司、专业公司相当职级；近三年年度绩效考核结果均为C及以上，且至少有一年B。
3、营销传播助理
教育：市场营销，中文、广告学、新闻传播等相关专业，大学本科及以上学历；
知识：具备较好的常规营销知识、活动策划能力、文案书写能力，掌握并使用word、excel、powerpoint等办公软件；
技能：良好的协调沟通能力、分析能力和学习能力；
经验：具有2年及以上系统内工作经验，近两年年度绩效考核结果均为C及以上。
中国移动-集中运营中心面向集团内公开招聘的公告
