前段时间，杭州市高层次人才补贴标准再升级的消息引起了很多人的关注，补贴额度从原来的硕士2万、博士3万调整为本科1万、硕士3万、博士5万。这是杭州原应届高学历毕业生生活补贴政策的升级版本。那么杭州大学生就业补助政策是什么呢？
1、 毕业年度内离校未就业高校毕业生在用人单位实现非全日制就业，依法缴纳社会保险费的，给予其每人每月300元（其中困难家庭成员每人每月400元）社会保险补贴，补贴期限不超过3年。
2、 给予城乡低保户、孤儿、残疾人等毕业年度市属高校毕业生一次性求职补贴，从2015年起，补贴标准提高到每人1500元。
3、 对登记失业的杭州市区生源应届困难家庭高校毕业生和就业困难高校毕业生，给予一次性临时生活补贴，补贴标准为1000元。困难家庭高校毕业生是指城镇零就业家庭、城乡低保户、低保边缘户、父母亲患重大疾病造成家庭经济特别困难、家庭遭遇重大变故、孤儿及烈士子女等困难家庭高校毕业生；就业困难高校毕业生是指登记失业6个月以上高校毕业生和残疾高校毕业生。
4、 安排毕业6个月以上未就业的杭州市区生源高校毕业生在社区公益性服务岗位上岗的，给予综合补贴；在社区公益性服务岗位伤残或死亡的，经人力社保部门审核，可享受一次性伤残就业补助金补贴或一次性丧葬费和抚恤金补贴，所需资金按现有政策执行。社区公益性服务岗位上岗的高校毕业生，服务期限最长不超过3年。
5、 用人单位招用持有效期内《杭州市就业援助证》的高校毕业生，办理就业登记并缴纳社会保险费满12个月的，可按规定享受每人每月600元的用工补助和社会保险费补贴。持有效期内《杭州市就业援助证》的高校毕业生按规定从事个体经营、创办企业或民办非企业单位(国家限制行业除外)，在领取《营业执照》后持续正常经营，并缴纳社会保险费满12个月的，可按规定享受每人每月300元自谋职业、自主创业补助和社会保险费补贴。
关于杭州大学生就业补助政策是什么的相关内容就介绍到这里了。
杭州就业补贴如下：
对于来杭工作的全球本科及以上学历应届毕业生：
含毕业5年内的回国留学人员、外国人才，会发放生活补贴，其中本科1万元、硕士3万元、博士10万元。毕业时间在2021年10月14日（含）之前的博士，补贴标准仍为5万元。
特殊地区的补贴：
对于在富阳区、临安区、桐庐县、淳安县、建德市等西部区、县（市）工作满3年，再给予本科1万元、硕士3万元、博士10万元的一次性生活补贴，其中按原标准（5万）申领补贴的博士，仍按原标准执行。
对于新招用毕业年度高校毕业生：
不含本单位法定代表人、负责人，与其签订12个月以上劳动合同并依法连续缴纳社保费的企业，可以获得每人一次性1500元的补贴。符合条件的企业应在2022年12月31日（含）前提出申请，其中招用时间为2022年12月的，可在2023年1月31日前提出申请。
杭州就业补贴的意义：
1、促进人才流动和吸引：
就业补贴政策是杭州吸引和留住优秀人才的重要手段之一。通过提供丰厚的补贴，杭州能够吸引全球范围内的高学历人才和外国人才来杭州工作，为城市的发展注入新的活力和动力。
2、提升毕业生就业率：
杭州的就业补贴政策特别关注毕业生群体，通过提供生活补贴和社保补贴，鼓励他们选择在杭州就业。这不仅有助于提高杭州的人才储备水平，还能有效提升毕业生的就业率，进一步促进城市的经济社会发展。
3、缓解企业用工压力：
新招用毕业年度高校毕业生的企业可获得一次性扩岗补助，这有助于缓解企业在经济下行或其他因素影响下遇到的用工压力。
4、优化就业服务：
就业补贴的申请过程相对简单、透明，这使得有需要的企业和个人能够更加便捷地获得相应的补贴。同时，相关部门还会对申请进行审核和监督，确保补贴的发放公平、公正、透明，进一步优化了就业服务环境。
