我国是一个人口大国，每年都会有一大批大学生毕业，在过去，村里能出一个大学生就很了不起了，但是现在很多大学生都面临着一个非常尴尬的处境，要么就是毕业后找不到自己喜欢的工作，要么就是找到的工作工资太低，很多大学生都表示自己大学四年简直就是白读，当代大学生就业压力如此大，到底有哪些原因呢？
一、竞争压力大
我国每年的大学生毕业人数都在增加，去年我国大学生毕业的人数达到了800多万，今年更是到了900万，但是我国的就业岗位每年增长的速度却很慢，远远跟不上大学生的增长速度，这就导致大学生的压力越来越大，其实对于大学生来说，找一份工作并不难，但是想要找到一份工资高，待遇好，自己又喜欢的工作并不容易，而且每年毕业的大学生的学历也有所不同，有的是专科，有的是二本，有的是一本，更有的是重本，我们都知道学历越高，找工作越容易，所以对于那些学历比较低的大学生来说，他们的竞争压力会更大，因为很多岗位在挑选人才的时候，第一眼看到的往往是他们的学历。
二、眼高手低
很多大学生毕业以后想马上找到一份好工作，他们对于工资低的工作不屑一顾，这就是典型的眼高手低，好高骛远，他们觉得自己大学毕业就应该配上一份体面的工作。不懂得脚踏实地，毕业就能找到好工作的人有，但是并不多，我们应该要认清实际，要做好最坏的打算，这样才能有足够强大的心理去面对现实。
三、缺乏社会经验
现在的大学生都生活在学校的象牙塔中，他们的社会经验非常的贫乏对于大多数学生来说，他们的圈子很小，很少与社会上的人打交道，所以导致他们缺乏足够的社会经验，对社会的了解不够充分。
四、对父母过于依赖
近些年毕业的大学生一般都是独生子女，从小受到父母和长辈的溺爱，承受压力的能力比较小，而且他们太过于依赖父母。有的学生在毕业以后找不到工作选择呆在家里啃老，这是一种典型的对父母的依赖，认为父母在就不必有那么大的压力，其实我们应该改变一下这个态度，如果你是独生子女，现在能够享受到父母对你的宠爱，但是长大后，父母都指望你，你要承担赡养双亲的责任，家里的担子全部都会压在你身上，因此要早点改变这种心理。
我们生活中会遇到很多挫折，在找不到工作的时候不要放弃，做任何事情都要脚踏实地，不要把自己失败的原因归结于他人，或者是现实社会，而要从自身找原因，然后通过自身的努力去找到一份合适自己的工作，开创自己美好的生活。
我是2010年机械设计毕业生，沈阳华晨设计院要到我们学校招聘，想问一下这个单位各方面怎么样？
随着农历新年越来越近，大部分职场人已经无心上班，只等年终奖了。最近一段时间，多家公司“秀”出豪气的年终奖，“别人家的年终奖”不断冲上热搜，让打工人们羡慕不已。
公司发年终奖老员工人手1个30克金牌
网友：我现在辞职还来得及吗
据橙柿互动报道，1月12日，浙江宁波海威汽车零件股份有限公司为老员工发特别年终奖“忠诚奖”，工作满10年的员工人手一个30克金牌！据了解，该公司花费上百万元定制了68枚金牌和226枚银牌，分别颁发给工作满5年、10年的老员工，无论职位高低，人人都有。
发金牌图：橙柿互动
公司人力资源总监介绍，“金牌分30g和20g两种规格，纯度均为999.9。银牌也有两种规格，分别为200g和100g”。按照目前金价来算，即便不算工艺费，这块30g金牌价值也要1.2万以上。网友表示：我现在辞职还来得及吗？
金牌图：橙柿互动
39人分获宝马或比亚迪轿车
15年奖励总金额7300万元
1月11日，国内民营油服设备龙头杰瑞股份在烟台总部举行2022年度“金钥匙奖”授车仪式，39名优秀员工获得奖励，奖品是比亚迪海豹和宝马X1两款车型，总价值近800万元。
金钥匙奖图源：杰瑞股份官方微博
据悉，杰瑞股份颁发“金钥匙奖”这一传统已延续了15届，也是第15年为员工奖励轿车。自2008年设立至今，15年间，共有484名优秀员工获得轿车激励，总金额超7300万元。
杰瑞股份表示，“金钥匙奖”奖励员工涉及基层管理、一线作业、研发和销售等各个岗位。值得一提的是，自2022年起，“金钥匙奖”评选中为应届生群体设立了专项的名额，今年获奖的两名应届生分别为1993年、1996年出生。年纪最小的获奖者是1996年出生的员工，仅仅入职三年半，获奖励一辆宝马汽车。
宝马图源：杰瑞股份官方微博
山西一村给村民分红2100万已连发27年
现场百元钞票叠成小山
不少村子的年终集体分红也十分丰厚，让网友们眼馋不已。1月10日，山西运城，河津市龙门村给村民发放年终人口分红款。今年村里拿出了2100余万元，为全体村民派发大红包，现场百元钞票叠成小山堆放在桌子上，让4000余口村民和荣誉村民们充分享受到集体经济发展带来的获得感和幸福感，每人领到5100元。
村民分红
据村领导介绍，村里从1996年开始分红，到现在已经连续27年了，由以前的300元递增到现在的每人5100元的分红福利。
村民分红
米哈游被曝年终奖108个月薪水？
官方回应：消息不实
互联网公司的巨额年终奖每年都备受网友关注，据证券时报，新贵游戏公司米哈游近日也因年终奖登上热搜。近日网络上流传的米哈游的年会清单中，至尊欧皇奖是1600个月的工资，御宅苹安奖则是上海徐汇区别墅房产证一枚。还有用户在某平台发帖称米哈游年终奖108薪，奖金发放超80万元。传言称，现在米哈游员工共有4500人，按照底薪8000元计算，108薪就是年终奖864000元，4500个员工共计发放38.88亿元。
网传截图
1月12日，米哈游相关负责人回应称，消息不实。针对年会奖相关信息，米哈游公司信息工程师表示：“P的，2020年的老图又拿来传假消息，无稽之谈。有这种公司你和我说一下。”
米哈游成立于2011年，陆续推出了多款高品质人气产品，包括《崩坏学园2》《崩坏3》《未定事件簿》《原神》。此前有媒体报道，米哈游开发的游戏《原神》，在全球范围内的总收益已超过40亿美元。
网传截图
报告称2022年年终奖人均2.19万元
金融行业以45772元领跑
近日，根据中智咨询近日发布的《2022年企业年终奖发放计划调研报告》，2022年74%的企业计划发放年终奖，与2021年90%的企业发放比例相比有所回落，和2020年疫情期间73%的发放比例基本持平。
报告还显示，2022年国内企业年终奖平均水平为21861元。其中，一线城市年终奖平均为28257元，二线城市为20168元，三线城市仅为15750元。
不同城市的年终奖水平图：中智咨询
从行业来看，金融行业以45772元领跑，高科技、互联网、销售贸易、汽车、建筑工程、房地产、制造分别达40115元、27941元、26871元、26199元、23092元、20609元和18900元。
曾经在年终奖上傲视群雄的互联网大厂，今年显得有些寂寥。据天目新闻报道，记者从腾讯、蚂蚁、快手、网易等多家互联网公司了解到，2022年的年终奖目前还没有发，部分公司将要到4月份发放。
网友热议自己的年终奖
今年你的年终奖是多少？
在各大社交平台上，年终奖也是热门话题。有人表示，自己的年终奖是一毛一分都没有，过年还不发东西。
网友评论
有人的年终奖让自己很意外，所有的努力都得到了“倍数回报”。
网友评论
有人发了10万年终奖，可以舒服过年了。还有人表示豆油大米都挺好的。
网友评论
也有网友表示，自己不要年终奖，只想回家吃个团圆饭。
网友评论
今年你的年终奖是多少？如果还没发，你对年终奖有哪些期待？一起来聊聊吧。
潇湘晨报综合报道
看见这样的帖子，再不出来回答有点了说不过去了。
首先，此华晨应该是华晨金杯，而非华晨宝马。华晨设计院是昔日的技术部门，旧称研发中心，地处遥远的张士开发区。
单位名声在沈阳算是有名了，国企，待遇一般，几年前本科生为1000多吧，研究生2000多，后来调过几次工资，现在5年经验的员工到手估计能4000吧。
正常的保险，公积金都有，就是少，靠公积金买房基本绝望。
研发部门工作强度超大，周六周日加班是常事，不加班活干不完的。工作压力混混大，爱哭的女孩子去应聘一定要三思再三思。
毕业生去的头几年能得到很多锻炼，无论技术还是抗压。但之后走的人混混多。如果将来还想搞汽车行业，那里算是个跳板。
机械专业其实就业面很宽，而且沈阳也是装备制造基地，适合你的专业的公司也不少，机床集团、东软数字医疗、三一重工待遇都算可以。看看自己想在哪方面深造，按照自己的规划一步步前行就好。
