211毕业辞职后做保洁本身并不丢人，以下是分点分析：
工作本身没有贵贱之分：保洁工作是一项光荣而重要的工作，它需要劳动者的勤奋、耐心和细心，以确保清洁环境的卫生和舒适。保洁工作的重要性不应被低估，而且它与毕业学历并没有直接的联系。个人追求不同：每个人都有自己的职业追求和兴趣爱好，毕业后选择做保洁也许是一个人发自内心的选择。每个人都应该尊重自己的选择，不应该被外界的评判所影响。劳动是光荣的：保洁工作是一种劳动，劳动是光荣的。每个人都应该尊重并赞赏那些为社会做出贡献的人，而不是轻视或者歧视他们。职业转型是正常的：毕业后选择做保洁可能只是一种过渡性的职业选择，而不是永久性的决定。人们在职业生涯中会面临各种挑战和机会，职业转型是正常的。个人认知不同：对于有些人来说，选择做保洁可能是一种自我挑战和成长，也是一种体验不同生活的方式。每个人都有自己的人生经历和价值观，不能仅仅通过职业来衡量一个人的价值。总之，毕业后选择做保洁并不丢人，每个人都应该尊重自己的选择和他人的劳动贡献，不应该以职业来衡量一个人的价值。
额，如果是短期内能找到有完善人事档案管理制度的单位，倒是没有必要去报道，到时候单位从事人事口的同事会协助你通过相关手续去调档案，一般正常情况下，当地人才市场那边也不会卡你，最多存在补缴管理费的问题。如果长期不动档案的话，还是考虑下档案管理的问题，最好还是去和当地人才市场签订下相关保管合同，这样你之后要完善人事手续什么的，才有依据。
见习期来说，不管面上看来你在那个岗工作，但实际人事这边是处于未定岗的状态，对以后工作参考价值不是很大。
干部身份这个问题，关键还是在于你以后从事的工作和工种。现在正常情况，机关事业单位大学本科毕业进单位定的身份都是干部，专科及以下学历的话，就看你考进单位时是什么岗位，如果是管理和专业技术，那就是干部，工勤岗的话就是工人。如果是企业的话更多的依据还是你的工作岗位。
所以楼主如果主要考虑的是干部身份问题的话，主要还是要关注之后单位的性质和竞聘的岗位。
