海康威视招往届生。根据查询相关公开信息显示,往届生相对于应届生来说,拥有更多的实践经验和技能,可以更快速地适应工作环境,承担更高难度的工作任务,因此对于一些技术岗位来说,往届生可能更具有竞争力。同时,海康威视也鼓励员工不断学习和提高自己的技能,因此招聘往届生也有助于公司吸引那些有着一定工作经验和技能的人才,提升公司整体的技术水平和竞争力。
海康威视年薪30万对于应届毕业生来说,可以说是较高的薪资了。但是对于社招有经验的人来说,这个薪资只能算一般。
以上说的也是比较笼统的,更细一点的来,30万薪资对于不同文凭的人有着不同的判定标准,对于不同岗位的人又有不同的标准。比如说对于大学生来说,30万算是不错的薪资了,但是对于研究生来说可能是一般。对于程序员来说,这个价钱也一般,对于文职类就比较好了。
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海康威视平台很大,刚毕业的应届生可以学到很多东西的,得到很多锻炼,而且30万的年薪在这个行业不高也不低吧。