可以的。2022年毕业，参加2023年秋招算是应届生。一般来说应届生的身份有两年，毕业当年的秋招和第二年的春招、秋招；以及第3年的春招都可以以应届生的身份参加招聘。因此广大的应届生要把握好应届生的身份，力争在两年之内找到合适的工作。
海外留学生如何算应届毕业生
直接参加校园招聘
如果你有计划，想在毕业之后在国内工作，那就不用担心校园招聘，直接参加那边的校园招聘就好。
国际大公司工作如果是计划在国内工作，那你在国外交流学习，可以先找实习工作，等毕业之后直接到国际大公司工作，有国外工作经验是加分项。
注意考试和招聘日期注意国内考试和招聘日期，如果在国外毕业之后能赶上是再好不过了，赶不上可以和教授老师申请先回国参考，参加招聘。
向老师请教
另外，你不是第一个有这方面问题的人，你可以问一下你大学的老师，往届学生都是怎么做的，应该有这方面经验可循。
海外留学生不分应届往届，一律没有三方协议，是否为应届，由用人单位界定。
应届生是指毕业后1年内未找到过实习或者工作的学生，如果你毕业回国后一年没有工作，交过社保，五险一金等都算做应届生。
教育部明确规定，留学生不分应往届一律没有，三方协议由用人单位界定，是否应届，但基本各大厂在校招都会卡，应届生身份对留学生的毕业时间有明确的规定，最严格的是国家公务员，四大银行，还有阿里巴巴，腾讯等互联网公司留学生，如果想要进大厂或者走公务员这条路，那么卡到应届生的身份还是很有必要的。
